Yep , voilà je fais une demarche pour avoir un delegué au recrutement , j'explique :
Avec la campagne de recrutement (qui marche pas mal (2 recrue en 1 semaine) ) on va avoir besoin de cette personne , alors pour ceux qui veulent prendre un poste important dans l'equipe et enfin prouver leur assiduité sans quelle soit remise en question sont prié de me contacter au plus vite
Le role de cette personne est simple (DANS L IDEE SEULEMENT
):
Surveillé QUOTIDIENNEMENT les demande de recrutements (les droits d'admin du site seront fournis pour permettre cette action)
Repondre AU PLUS VITE au demande des recrue en les contactant selon la procedure que j'ai defini il ya 4 seconde :
-Ajout a la liste de contacts MSN
-Envoi SYSTEMATIQUE d'un E-mail de bienvenu(sur les 2 adresse donnée si il y en a 2) redigé par vos soins
-Si pas de reponse au bout de une semaine : envoi d'un second E mail
-Si tjs pas de reponse : abandon et suppression de la liste des recrue
De plus : ce delegué se verra attacher la responsabilité d'integrer la recrue : lui expliquer le fonctionnement de TS , du site , le faire s'inscrire sur le site et le forum ... lui expliquer les regle de vie dans la [301]
Ce role est bien plus dur et prenant qu'il n'y parait , faite moi confiance , de plus ce poste sera officialisé (grade sur le site , sur TS....)
Kiver a jusqu'a maintenant assuré avec moi ce role ....maintenant , soit il le reprend seul , soit c'est quelqu'un d'autre....
NE VOUS DEMANDEZ PAS CE QUE LA 301 PEUT FAIRE POUR VOUS ,
DEMANDEZ VOUS PLUTOT CE QUE VOUS POUVEZ FAIRE POUR LA 301
PROJET ANNULE ... INUTILE DE REPONDRE MERCI QUAND MEME